Unseren Mitarbeitern verdanken wir unseren Erfolg!

Daher bieten wir dir neben einer fairen Vergütung noch das rmt-Benefits-Paket:

Stundenzettel? Vergangenheit!

Unsere Vorarbeiter buchen die Zeiten und Spesen/Auslösen per App. Als Mitarbeiter im Team brauchst du keinen Stundenzettel schreiben oder abgeben, hast aber durch den Zugang zum System den vollen Durchblick und siehst jeden Tag minutengenau was gebucht wurde.

Einarbeitung mit System

Bei uns findet deine Einarbeitung mit System statt. Sodass der Anfang leichter wird und du schneller in deine neuen Aufgaben hineinwächst.

Aus- und Fortbildungssystem by rmt, Zukunft mit Perspektive

Damit wir als Team immer noch besser funktionieren, haben wir ein System entwickelt, dass systematisch deinen Stundenlohn steigert, wenn du Führerscheine und Lehrgänge absolvierst. Wir setzen ergänzend zu externen Veranstaltungen auf regelmäßige interne Praxis-Lehrgänge. Wie das Ganze funktioniert, kannst du hier nachlesen -> Fortbildungsrahmen

Anhängerführerschein

Wir zahlen 50% beim selbst-organisierten Führerschein der Klasse BE.

Darüber hinaus bekommst du noch mehr. Was genau das ist findest du weiter unten in der Gesamtübersicht ↓

Lass uns darüber sprechen, wie Du Dir Deinen neuen Job vorstellst!

Als erfahrener Metall- und Stahlbauer oder Quereinsteiger bist du genau richtig, wenn du mit Freude an der Arbeit, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit ans Werk gehst. Du arbeitest bei uns Hand in Hand mit allen Beteiligten und wir freuen uns über Einsatz, Ideen und besonders darüber, wenn Mitarbeiter selbstständig Verantwortung übernehmen. Werde jetzt Teil des Teams.

Zusammen erbringen wir Leistungen die Sehenswürdigkeiten entstehen lassen!

rmt liefert Unterkonstruktionen für Fassaden und Dächern aus den Materialien Stahl, Metall, Aluminium und Holz.

Für unsere zahlreichen Kunden aus dem Industrie- Gewerbebausektor realisieren wir hochwertige Fassaden aus verschiedensten Materialien, von Trespa über Aluminium bis hin zu Sandwich- und Trapez-Profilen.

Aufgaben als Monteur:in sind unter anderem:

  • Durchführung der Montagearbeiten
  • Organisation und Pflege der persönlichen Schutzausrüstung
  • Organisation von Arbeitsmitteln in Zusammenarbeit mit Vorarbeiter
  • Einhaltung und Umsetzung der Arbeitssicherheit

Bewirb dich jetzt!

Dir würde es gefallen das rmt Team zu unterstützen?
Dann nimm jetzt Kontakt zu uns auf…

  • per WhatsApp unter der Nummer 05944 / 5999599 mit dem Text „Bewerbung Monteur/in: dein Name, dein Alter und dein Wohnort“

  • oder etwas ausführlicher mit unserem Bewerbungsformular


Schau auch mal bei Facebook und Instagram vorbei um weitere Eindrücke von uns zu bekommen: 

Das rmt-Benefits-Paket

Was wir für unsere Mitarbeiter zu bieten haben, findest du hier:

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Bei uns gibt’s Urlaubsgeld, wenn du Urlaub nimmst und Weihnachtsgeld bevor der Weihnachtsmann vor der Haustür steht.

Altersvorsorge

Durch unsere Versorgungsvereinbarung unterstützen wir private Vorsorge mit 20% der Rücklagen durch jeden einzelnen Arbeitnehmer. Da sind bis zu 420€ im Jahr extra für dich drin!

Job-Rad

Mit dem Rad zur Arbeit oder einfach etwas für die Fitness und Gesundheit tun? Über Gehaltsumwandlung unterstützen wir die Anschaffung eines Fahrrads oder auch E-Bikes. Die 0,25% Regelung findet hier Anwendung. Damit kannst du bis zu 40% gegenüber einem privaten Direktkauf sparen! Durch einen Zuschuss des Arbeitgebers von 20€ im Monat sitzt jetzt sogar noch mehr drin!

Jede Überstunde PLUS 25 %

Bei uns wird jede Überstunde mit +25% Zuschlag vergütet!

Tankgutschein

Jeden Monat gibt’s für 50,00€ Sprit, steuerfrei!

Stundenzettel? Vergangenheit!

Unsere Vorarbeiter buchen die Zeiten und Spesen/Auslösen per App. Als Mitarbeiter im Team brauchst du keinen Stundenzettel schreiben oder abgeben, hast aber durch den Zugang zum System den vollen Durchblick und siehst jeden Tag minutengenau was gebucht wurde.

Einarbeitung mit System
Bei uns findet deine Einarbeitung mit System statt. Sodass der Anfang leichter wird und du schneller in deine neuen Aufgaben hineinwächst.
Aus- und Fortbildungssystem by rmt, Zukunft mit Perspektive

Damit wir als Team immer noch besser funktionieren, haben wir ein System entwickelt, dass systematisch deinen Stundenlohn steigert, wenn du Führerscheine und Lehrgänge absolvierst. Wir setzen ergänzend zu externen Veranstaltungen auf regelmäßige interne Praxis-Lehrgänge. Wie das Ganze funktioniert, kannst du hier nachlesen Fortbildungsrahmen →

Anhängerführerschein

Wir zahlen 50% beim selbst-organisierten Führerschein der Klasse BE.

Fahrzeiten

Jede Fahrt vom Betrieb zu den Baustellen wird mit 50% der Arbeitszeit vergütet. Das beinhaltete auch dann mal die Strecke von zu Hause direkt zur Baustelle, wenn der Weg kürzer oder gleich lang ist, wie vom Betrieb zur Baustelle.

Gewinnbeteiligung
Wir arbeiten gemeinsam am Erfolg. Daher beteiligen wir jeden Mitarbeiter am Gewinn und zahlen einen Teil dieses Gewinns einmal im Jahr aus. Umso besser die Zusammenarbeit, desto größer der Anteil für jeden Einzelnen!
Mega-Jahreslos
Jeder Mitarbeiter bekommt von uns jedes Jahr ein Jahreslos mit der Chance wöchentlich bis zu 1 Mio. Euro zu gewinnen! (bitte danach nicht gleich wieder kündigen 😉)
Ausstattung für Profis

Rund 1000€ kostet die Grundausstattung eines Montagemitarbeiters. Dazu gehören neben Shirts, Pullis, Hosen und Jacken auch Winterstiefel, personalisierte Kleidung, eine Reisetasche, Sicherungsgurt und Anschlagmittel, Helm, Handschuhe, und alles was das Herz begehrt – Schau einfach ein in unseren Ausstattungskatalog →

Digital und automatisiert, kein einziger Zettel mehr!
Durch unsere Mitarbeiter-App erfährst du immer direkt, wenn es was Neues gibt. Neue Aufträge, die Einteilung der Montageteams, Arbeitsabläufe und aktuell Neuerungen. –Ob Urlaubsantrag, Krankmeldung oder Absprachen zu Bauvorhaben, Bestellungen von der Baustelle oder einfach nur der schnelle Verbandbucheintrag- alles läuft kinderleicht mit unserer App!
Mitbestimmen und Einfluss nehmen

Alle 8 Wochen findet die Montageratssitzung statt. Hier erarbeiten wir zusammen Verbesserungen und sprechen über alles was unsere Mitarbeiter so beschäftigt. Die Ergebnisse werden jedem Kollegen im Anschluss durch ein Protokoll über unsere Mitarbeiter-App zur Verfügung gestellt.

Flexible Urlaubsplanung

Wenn es um die Urlaubsplanung geht, wollen wir der Erholung nicht im Wege stehen. Daher machen wir alles dafür, dass auch kurzfristige Urlaubswünsche realisiert werden können. Gemeinsam findet sich immer schnell eine Lösung!

Elternzeit, ja klar!

Das Familienleben steht im Mittelpunkt, Elternzeit ist bei uns also selbstverständlich!

Fahrsicherheitstraining

Jedes zweite Jahr geht es zum Fahrsicherheitstraining für Kleintransporter. Hier werden nicht nur eure Skills in Sachen sicheres Fahren und Führen unserer Montagefahrzeuge gefördert, sondern ihr erfahrt auch mehr über Transportsicherung von Material und Maschinen.

Wir feiern gerne, du auch?
Ob Sommerfest, unsere Betriebsfahrt über ein ganzes Wochenende, der Jahresabschluss- bzw. Weihnachtsfeier, oder auch gerade das gemütliche Feierabend-Bier mit den Kollegen sind Bestandteile unserer Firmenkultur.
Hier spielt die Musik!
Unsere Büros sind mit Sonos Boxen ausgestattet! Nur über die Musikrichtung musst du dir mit deinen Kollegen einig werden 😉
Wasser, Sonnencreme und Sonnenbrille

Wird jeden Mitarbeiter im Montageteam zu Verfügung gestellt.

Werkzeug auch privat nutzbar

Wenn du für private Arbeiten zu Hause einmal Werkzeug benötigst, kann’s direkt losgehen!

Vermittlungsprämien

Ein neues Teammitglied muss vor allem menschlich gut zu unseren Kollegen/innen passen. Daher belohnen wir auch die Bemühungen für tolle neue Kollegen. Der erste Betrag wird nach der Probezeit, der zweite Betrag nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit gezahlt.

Für die Vermittlung

  • eines ungelernten/r Monteur/in gibt es 2 x 250€ netto
  • eines gelernten Metall- oder Stahlbauers gibt es 2 x 350€ netto
  • eines erfahrenen (3Jahre) Metall- oder Stahlbauers gibt es 2 x 500€ netto
  • eines eingespielten Teams aus Vorarbeiter und Monteur gibt es 2 x 1000€ netto